虎撲12月15日訊 從本周開始，每日郵報的板曼玻璃記者團隊將解密曼聯過往十年間沒有揭秘過的故事。
（以下為第一篇的為范第二部分）
[流言板]14年范加爾夏訓時給魯尼示范踢點球，他下課時也是該對毫無體面2018年，在一個寒冷的引援星期四早上7點55分，索爾斯克亞走進卡靈頓訓練基地，負全帶來了禮物：
送給卡靈頓深受愛戴的責索前臺接待員、已故的肖下心凱瑟琳-菲普斯的挪威巧克力，以及療愈的課后小藥膏，送給其他所有人，吐槽以撫慰穆里尼奧帶來的流言聯傷痛。
“感覺就像有人拉開了窗簾，板曼玻璃讓陽光照了進來，為范”一位曼聯員工說道。該對
兩天后，引援在附近的蘭開夏郡板球俱樂部，索爾斯克亞為500多名員工舉辦了一場圣誕派對。他拿起麥克風，對大家說：“盡情享受吧，因為今天是圣誕節。記住，你們為曼聯工作——你們應該每天都過得開心。”
在接下來的三年里，索爾斯克亞大力重拾曼聯昔日的輝煌。他從弗格森爵士的執教理念中汲取了很多靈感：發揮自身優勢，注重團隊合作。他還要求球員們在比賽日重新穿上西裝。
曼聯曾有過幾次讓人感覺重返巔峰的時刻，例如2019年3月在歐冠聯賽中客場戰勝巴黎圣日耳曼，晉級四分之一決賽。但這終究只是曇花一現。
2021年11月，索爾斯克亞在卡靈頓訓練基地淚灑賽場，此前曼聯在老特拉福德球場以1-4慘敗于沃特福德，而利物浦則在老特拉福德球場5-0大勝曼聯。又一位主教練被俱樂部衰落的殘酷現實擊垮。
“這幫家伙會害我下課的，”他曾不止一次對教練組這樣評價他的球員，而他的預言不幸成真。在他離開曼聯后不久，在曼徹斯特的一次晚宴上，他甚至稱他的前球員們為“玻璃心”。
他的問題主要集中在馬夏爾和博格巴身上。其實他并不孤單，莫耶斯也曾苦于如何執教范佩西。范加爾與門將巴爾德斯以及后衛羅霍相處不融洽。
穆里尼奧和盧克-肖之間也存在矛盾。
曼聯緩慢的引援策略也讓索爾斯克亞不得不面對克里斯蒂亞諾-羅納爾多的回歸。C羅的回歸之戰以對陣紐卡斯爾的精彩表現拉開序幕，但這位老特拉福德的傳奇人物最終卻抱怨連連，認為一切都已物是人非。
他說得沒錯。如果一切都如他所愿，他們就不會想到需要他回來拯救球隊。
曼聯球員覺得索爾斯克亞過于軟弱，并抓住了這一點。范加爾過于嚴厲，甚至連球員用餐的桌子都要重新設計。而穆里尼奧雖然一開始魅力四射，但很快就與所有人反目成仇，尤其是與博格巴這樣的球員。
莫耶斯離開后的一段時間里，俱樂部確實嘗試過遵循伍德沃德、弗格森、博比-查爾頓爵士和布萊恩-羅布森共同制定的引援和管理理念。
其核心在于：曼聯在場上保持謙遜而又不失自信，踢出進攻足球，啟用天賦異稟的球員，并給予自家青訓球員機會。而且，他們還能贏得比賽。
這并非最糟糕的計劃，但在接下來的十年里，由于簽錯球員和聘請錯教練，這一計劃不斷受到破壞。當然，這兩方面都做得太多了。而且，貫穿始終，絲毫沒有規律可循。
范加爾在簽錯球員這件事上的責任比任何人都大。當時，曼聯正試圖從弗格森爵士行之有效的傳統引援策略轉向現代化的、數據驅動的體系，以期為未來發展奠定基礎。然而，范加爾的到來卻讓這一切戛然而止。
資深球探們如今回憶起當時曼聯的一些轉會運作，都感到措手不及。例如，按照規定，俱樂部不應該簽下任何球員，除非他通過了多道審核和評估。
“然后在2015年9月轉會窗口關閉的最后一天，馬夏爾跳了出來。”一位前工作人員說道，“之前沒人聽說過他。”
在范加爾的直接授意下，曼聯還簽下了迪馬利亞、法爾考、孟菲斯-德佩和巴斯蒂安-施魏因施泰格等球員。
迪馬利亞似乎對老特拉福德球場毫無興趣，曼聯球員們常常嘲笑法爾考——這位曾經出色的哥倫比亞前鋒——當年傷病纏身，連走路都困難，更別提跑步了。
德佩在首秀新聞發布會上的表現就被一位曼聯高管徹底否定了。魯尼在惹惱主教練后讓他低調行事，結果德佩卻開著勞斯萊斯出現在了下一場預備隊比賽的現場。
施魏因斯泰格雖然退役后一直吹噓自己與曼聯的淵源，但他從未展現出足夠的投入來贏得一線隊隊友的認可。“他來曼聯就是為了錢，為了炫耀自己曾經??效力過曼聯，”一位隊友說道，“這簡直太荒謬了。”
在如此糟糕的引援下，曼聯舉步維艱。那段轉會市場上的失誤引發了一系列混亂，至今仍未得到解決，而每一位主教練——無論他們各自的缺點和怪癖如何——都因此深受其害。
來源：每日郵報
虎撲12月15日訊 從本周開始，每日郵報的記者團隊將解密曼聯過往十年間沒有揭秘過的故事。
（以下為第一篇的第二部分）
[流言板]14年范加爾夏訓時給魯尼示范踢點球，他下課時也是毫無體面2018年，在一個寒冷的星期四早上7點55分，索爾斯克亞走進卡靈頓訓練基地，帶來了禮物：
送給卡靈頓深受愛戴的前臺接待員、已故的凱瑟琳-菲普斯的挪威巧克力，以及療愈的小藥膏，送給其他所有人，以撫慰穆里尼奧帶來的傷痛。
“感覺就像有人拉開了窗簾，讓陽光照了進來，”一位曼聯員工說道。
兩天后，在附近的蘭開夏郡板球俱樂部，索爾斯克亞為500多名員工舉辦了一場圣誕派對。他拿起麥克風，對大家說：“盡情享受吧，因為今天是圣誕節。記住，你們為曼聯工作——你們應該每天都過得開心。”
在接下來的三年里，索爾斯克亞大力重拾曼聯昔日的輝煌。他從弗格森爵士的執教理念中汲取了很多靈感：發揮自身優勢，注重團隊合作。他還要求球員們在比賽日重新穿上西裝。
曼聯曾有過幾次讓人感覺重返巔峰的時刻，例如2019年3月在歐冠聯賽中客場戰勝巴黎圣日耳曼，晉級四分之一決賽。但這終究只是曇花一現。
2021年11月，索爾斯克亞在卡靈頓訓練基地淚灑賽場，此前曼聯在老特拉福德球場以1-4慘敗于沃特福德，而利物浦則在老特拉福德球場5-0大勝曼聯。又一位主教練被俱樂部衰落的殘酷現實擊垮。
“這幫家伙會害我下課的，”他曾不止一次對教練組這樣評價他的球員，而他的預言不幸成真。在他離開曼聯后不久，在曼徹斯特的一次晚宴上，他甚至稱他的前球員們為“玻璃心”。
他的問題主要集中在馬夏爾和博格巴身上。其實他并不孤單，莫耶斯也曾苦于如何執教范佩西。范加爾與門將巴爾德斯以及后衛羅霍相處不融洽。
穆里尼奧和盧克-肖之間也存在矛盾。
曼聯緩慢的引援策略也讓索爾斯克亞不得不面對克里斯蒂亞諾-羅納爾多的回歸。C羅的回歸之戰以對陣紐卡斯爾的精彩表現拉開序幕，但這位老特拉福德的傳奇人物最終卻抱怨連連，認為一切都已物是人非。
他說得沒錯。如果一切都如他所愿，他們就不會想到需要他回來拯救球隊。
曼聯球員覺得索爾斯克亞過于軟弱，并抓住了這一點。范加爾過于嚴厲，甚至連球員用餐的桌子都要重新設計。而穆里尼奧雖然一開始魅力四射，但很快就與所有人反目成仇，尤其是與博格巴這樣的球員。
莫耶斯離開后的一段時間里，俱樂部確實嘗試過遵循伍德沃德、弗格森、博比-查爾頓爵士和布萊恩-羅布森共同制定的引援和管理理念。
其核心在于：曼聯在場上保持謙遜而又不失自信，踢出進攻足球，啟用天賦異稟的球員，并給予自家青訓球員機會。而且，他們還能贏得比賽。
這并非最糟糕的計劃，但在接下來的十年里，由于簽錯球員和聘請錯教練，這一計劃不斷受到破壞。當然，這兩方面都做得太多了。而且，貫穿始終，絲毫沒有規律可循。
范加爾在簽錯球員這件事上的責任比任何人都大。當時，曼聯正試圖從弗格森爵士行之有效的傳統引援策略轉向現代化的、數據驅動的體系，以期為未來發展奠定基礎。然而，范加爾的到來卻讓這一切戛然而止。
資深球探們如今回憶起當時曼聯的一些轉會運作，都感到措手不及。例如，按照規定，俱樂部不應該簽下任何球員，除非他通過了多道審核和評估。
“然后在2015年9月轉會窗口關閉的最后一天，馬夏爾跳了出來。”一位前工作人員說道，“之前沒人聽說過他。”
在范加爾的直接授意下，曼聯還簽下了迪馬利亞、法爾考、孟菲斯-德佩和巴斯蒂安-施魏因施泰格等球員。
迪馬利亞似乎對老特拉福德球場毫無興趣，曼聯球員們常常嘲笑法爾考——這位曾經出色的哥倫比亞前鋒——當年傷病纏身，連走路都困難，更別提跑步了。
德佩在首秀新聞發布會上的表現就被一位曼聯高管徹底否定了。魯尼在惹惱主教練后讓他低調行事，結果德佩卻開著勞斯萊斯出現在了下一場預備隊比賽的現場。
施魏因斯泰格雖然退役后一直吹噓自己與曼聯的淵源，但他從未展現出足夠的投入來贏得一線隊隊友的認可。“他來曼聯就是為了錢，為了炫耀自己曾經??效力過曼聯，”一位隊友說道，“這簡直太荒謬了。”
在如此糟糕的引援下，曼聯舉步維艱。那段轉會市場上的失誤引發了一系列混亂，至今仍未得到解決，而每一位主教練——無論他們各自的缺點和怪癖如何——都因此深受其害。
來源：每日郵報
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